孩子被领导冷漠父母坐不住(中式家庭缺乏职场教育)

qinzhiqiang 07-18 10:48 645次浏览

孩子被领导冷漠父母坐不住(中式家庭缺乏职场教育)

今天和大家分享一个大多数中国家庭里,都上演过的一出悲剧:

我朋友的一位表哥,今年33岁,正在闹离婚,父母极力挽留女方,但听朋友的说法,感觉他的这位嫂子去意已决,难有挽留的余地。

事情的起因是,表哥去年年末遭到公司的无情裁员,自打疫情结束以后,就一直在循环投简历、找工作的模式,可是三个月的时间过去,不是这家不行,就是那家不行。

再加上他早年是托亲戚进入的大企业,负责一些没有技术含量的边缘工作,导致自己一直也没有一项过人的本事,能找的工作非常局限,薪水低的可怜。

“我表哥是被爹妈坑了啊!”

孩子被领导冷漠父母坐不住:中式家庭有个悲剧,叫缺乏职场教育

朋友和我说起这事的时候,突然冒出了这么一句话,让我很是摸不到头脑,于是朋友立马解释说:

表哥长这么大,几乎全都是父母安排的,上学父母安排学校,工作父母安排单位,结婚成家也是父母挑的相亲对象,一个三十多岁的人,完全没有自己的主意。

就说工作这件事情,表哥当年学的是设计专业,当初有个二线城市的公司邀请他去工作,父母愣是因为不放心没让他去,最后托亲戚关系把他安排进一家国企,当了一名小职员。

本来这个小职员也做的好好的,但是表哥工作能力相对一般,得不到领导的重视,在团队里也站不上重要的位置。

父母一看,自己的孩子这是受了委屈呀,于是又跟亲戚说,让孩子远离这个领导,时间长了孩子会压抑的。

不得已,表哥被调到安保岗位,当上了一名保安,一直到裁员为止,他干了8年的保安,最高职位仅仅是个小班长。

朋友说到这里,就没再继续说下去,而我也明白,这不是一个人努力不努力的问题,这是一个典型的缺少“职场教育”的家庭悲剧。

孩子被领导冷漠父母坐不住:中式家庭有个悲剧,叫缺乏职场教育

可能一提起“职场教育”这个词,大多数人都觉得这是由“社会”来完成的,实则不然,很多职场教育其实都是在家庭中完成的。

不妨回想一下,当你从校园细皮嫩肉的走进职场后,过段时间必定满身的老茧和伤痕,残酷的社会竞争会让每个踏入职场的人明白,什么是挫折,什么是冷漠,什么是江湖阴险,什么是尔虞我诈。

这其实本该是每个人成长的必经之路,几乎很少有人能够体无完肤的走完职场旅程,在职场江湖竞争出来的优胜者中,十个有九个伤痕累累,还有一个没准儿“坐轮椅”呢。

但大多数家庭中的父母们不这样认为,他们不想让自己的“掌上明珠”受到委屈、受到冷遇,于是竭尽自己所能的去保护孩子、去帮孩子开路。

可正是因为如此,恰恰害了自己的孩子,就像朋友的表哥,自己的一切都在被父母支配和安排之中,父母总是按照他们觉得正确的那个方式让孩子成长。

直到有一天不确定的风险降临,他们发现,这个时候自己已经束手无策了,一个三十多岁的人,离开体制独立面对社会竞争,没有手艺没有人脉,想一想,那一刻是多么的无助,即便父母再怎么爱他,也完全帮不上忙了。

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01.真正的爱,是教给孩子独自面对世界的勇气和技能

早些年看《罗辑思维》节目的时候,有一句让我触动非常深刻的话:

“孩子是什么人?他不是永远活在父母眼里的人,而是在父母死后,还要活很久的人。”

很多家长就像朋友表哥的父母那样,永远把孩子放在自己能够保护的半径之内,只要孩子迈出去一点,就立马给拖回来,生怕外面的世界把他吞噬一样。

然而就像这句话说的那样,孩子是在父母离开世界后,要独自去面对世界,他认识这个世界越晚,就越不利于他的生存。

早点认识这个世界,早点明白事物发展的规律,甚至是早知道一些普世的道理,都能让孩子更好的生存。

真正的爱不是保护,更不是溺爱,而是一点点把他推出自己的保护半径,让他有勇气、有能力来抗住这个世界投过来的善意与恶意。

孩子被领导冷漠父母坐不住:中式家庭有个悲剧,叫缺乏职场教育

02.职场巨婴——家庭中“职场教育”缺失的产物

“职场巨婴”已经不是一个新鲜词了,很多人把职场巨婴归类为当事人自身,说他们不努力、不学习、更不思考,遇事只知道推卸。

但说实话,这个说法我倒不是太认同,除了当事人自身的原因外,更重要的在于父母的引导。

我自己在参加工作之前,父母就经常告诉我,上班和上学不一样,你现在上学,有老师给你划重点,告诉你考什么,但是进入了职场就不再是这样。

老板不会像老师一样教导你,很多任务都是突发的、不可预料的,而且出了错还要你自己承担,没人会帮你说话。

除了这些之外,刚参加工作的时候,父母还会让我每周做一次汇报,说说工作中的大事小情,并且帮我“分析”情况,教我如何应对等等。

这些教育看起来好像在教育刚上学的小孩子,但并不是这样,父母把自己的职场工作以及为人处世经验教会孩子,能够让孩子进入职场后少走很多弯路。

你看,这样的教导不是要比溺爱一般的宠爱,让孩子避开挫折更好吗?

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03.别让“原生家庭”的影响,延续到下一代

去年的一部热剧《都挺好》,掀起了不小的波澜,很多人都称,这部剧是中国家庭的缩影,“原生家庭”对个人的影响也再度成为了热门话题,被大家关注。

我的一个朋友小Z曾跟我说过,自己小的时候父母对自己很严格,打碎了碗母亲的第一反应,不会是怕自己被划伤,而是因为碗被打碎,给自己一顿斥责,有时甚至大打出手。

小时候家里条件不好,一次自己看到一个娃娃很想要,跟妈妈说了后,结果被骂了一顿,从那以后他再也没说过自己想要什么、喜欢什么,因为她感觉这是不好的。

直到她都已经上学,跟同学去商场逛街,她都很紧张。长大后不管是在工作还是生活中,也都没什么主见。

孩子被领导冷漠父母坐不住:中式家庭有个悲剧,叫缺乏职场教育

美国心理治疗师萨提亚认为:一个人和他的原生家庭,有着千丝万缕的关系,而这种关系可能会影响他的一生。

我们每个人的性格,或多或少都会受到原生家庭的影响,稍不注意就会影响到下一代。

这就像是一场瘟疫,不在自己的这一代终结,就要不可避免的传染给下一代。

每位父母或许都想让自己的孩子过上稳定的生活,然而现在的时代,稳定恰恰是最奢侈的需求。

凡事都充满了变动,任何看起来的稳定都是表象,表象之下则是各种翻涌的不确定性,这是生活在这个时代里的人,必须要面对的。

与其保护孩子,不如教给他勇气和技能,让他能够真正的以一个成年人的姿态,更好的面对世界。

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