企业文化创新(如何建立创新企业文化)

仅仅是说自己拥抱变革的话是不够的,你必须向员工展示你的具体行为。 随着问题的增加,你一定要保持冷静。除了批评错误外,但是你也要表扬错误的制造者,你应当如此说:“谢谢你制造了一个错误并引起了我的注意……
qinzhiqiang 09月28日